Обучение по охране труда на микропредприятий
Обучение обязаны организовать все работодатели без исключения, но для микропредприятий есть послабления:
1. Обучение по первой помощи, средствам индивидуальной защиты (СИЗ) и требованиям охраны труда можно проводить в ходе инструктажа на рабочем месте.
2. Проверку знаний может проводить один обученный в учебном центре работник, назначенный приказом, без формирования комиссии.
3. Вводный инструктаж можно совместить с инструктажем на рабочем месте и регистрировать их в едином документе.
4. Все виды инструктажа, кроме целевого, может проводить специалист по охране труда, руководитель организации или другой обученный в учебном центре работник, назначенный приказом. Также можно привлечь специалиста или организацию по договору гражданско правового характера (ГПХ).
Обучение в общем порядке без учета послаблений нужно проводить по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, если на предприятии проводят такие работы (раздел Х Правил обучения, утв. постановлением Правительства от 24.12.2021 2464).
В титульной части сайта использованы фотографии Anastasia Galyamicheva, лицензия CC-BY-SA-3.0; Сергей Болашенко, лицензия CC-BY-SA-3.0 и фото автора с ником Geoalex, лицензия CC-BY-SA-3.0